?？诰W(wǎng)11月10日消息（記者吳怡輝 攝影報(bào)道）“用人單位發(fā)生勞動(dòng)爭(zhēng)議后該如何應(yīng)對(duì)？”11月10日，由海南省勞動(dòng)人事爭(zhēng)議聯(lián)合調(diào)解中心、省人力資源和社會(huì)保障學(xué)會(huì)、省律師協(xié)會(huì)勞動(dòng)與社會(huì)保障委員會(huì)共同開展的“多元普法筑牢法治基石 護(hù)航海南營(yíng)商環(huán)境建設(shè)”勞動(dòng)爭(zhēng)議微課堂系列活動(dòng)（第八期）成功舉辦。部分用人單位人力資源、法務(wù)、律師等人員參加。

活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)。吳怡輝 攝

課堂現(xiàn)場(chǎng)，省勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)仲裁員符尹從企業(yè)角度對(duì)勞動(dòng)關(guān)系相關(guān)問題進(jìn)行了剖析，就勞動(dòng)報(bào)酬審理認(rèn)定、延時(shí)加班工資支付、勞動(dòng)合同解除及終止等方面進(jìn)行充分講解，重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)了在勞動(dòng)爭(zhēng)議處理中用工單位需要注意的時(shí)間節(jié)點(diǎn)及風(fēng)險(xiǎn)防范措施。通過以案釋法的方式向企業(yè)普及相關(guān)法律知識(shí)，幫助企業(yè)梳理和排查企業(yè)經(jīng)營(yíng)中潛在的法律風(fēng)險(xiǎn)，助力構(gòu)建和諧穩(wěn)定的勞動(dòng)關(guān)系。

仲裁員從企業(yè)角度講解如何應(yīng)對(duì)勞動(dòng)爭(zhēng)議。吳怡輝 攝

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