?？诰W(wǎng)4月30日消息?? 一個求職者將有2.19個崗位可供選擇，其中餐廳服務(wù)員、廚工最為搶手，近12個崗位同時爭搶一名勞動者。昨天，（北京）市人力社保局公布《2011年一季度北京市人力資源市場供求狀況》，統(tǒng)計顯示，一季度北京人力資源供需仍呈需求大于供給狀態(tài)，房地產(chǎn)業(yè)企業(yè)勞動力需求出現(xiàn)了快速增長。

　　根據(jù)全市各類人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)報送數(shù)據(jù)統(tǒng)計，一季度全市人力資源市場共收集發(fā)布崗位需求1364602個，登記求職人員623772人次，求人倍率為2.19，與上季度基本持平。

　　從行業(yè)來看，房地產(chǎn)業(yè)企業(yè)勞動力需求出現(xiàn)了快速增長，一季度，房地產(chǎn)業(yè)企業(yè)需求人數(shù)為13141人，比上季度增加9035人，比去年一季度增加8021人。這與房地產(chǎn)市場調(diào)控引起的銷售下滑、人員流失后需要補(bǔ)充勞動力有著密切的關(guān)系。

　　另一個明顯特點(diǎn)是，在業(yè)人員求職人數(shù)大幅增加。一季度，北京市勞動力市場求職人員比去年同期增加了23986人，同比增長39.43%，增速創(chuàng)下金融危機(jī)以來的新高。

　　求職人數(shù)大幅增加主要由于在業(yè)人員的求職人數(shù)增幅較大，在業(yè)人員進(jìn)行“再擇業(yè)”的人數(shù)比去年同期增加11712人，對求職總量增長的貢獻(xiàn)率居首位，達(dá)48.8%。分析其原因，主要是受金融危機(jī)影響，人們在維持保職求穩(wěn)的心態(tài)相當(dāng)長時間后，重新選擇和規(guī)劃職業(yè)的欲望得到較大程度釋放。

　　從公共人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)供求職業(yè)排行榜來看，一季度，人力資源市場需求大于供給缺口最大的十個職業(yè)為簡單體力勞動人員，推銷、展銷人員，營業(yè)人員，餐廳服務(wù)員、廚工，治安保衛(wèi)人員，環(huán)境衛(wèi)生人員，飯店服務(wù)人員，保管人員，電信業(yè)務(wù)人員、話務(wù)員以及部門經(jīng)理。其中餐廳服務(wù)員、廚工最為搶手，求人倍率達(dá)到11.84，表明這個職業(yè)有近12個崗位需求而只有一個求職者，供需失衡較明顯，企業(yè)招聘存在一人難求的現(xiàn)象。

　　與服務(wù)員、推銷員供不應(yīng)求、炙手可熱的情況大相徑庭的是，一些崗位面臨著需求小于供給、勞動者求職困難的局面。根據(jù)統(tǒng)計，需求小于供給缺口最大的幾個職業(yè)為會計人員、工業(yè)管理工程技術(shù)人員、計算機(jī)工程技術(shù)人員、環(huán)境保護(hù)工程技術(shù)人員等。其中管理科學(xué)研究人員的招聘人數(shù)竟然為0。